आउटसोर्सिंग होणे टाळा कसे

आउटसोर्सिंग हे व्यवसायातच्या जगात एक सामान्य पद्धत आहे. एखाद्या कर्मचा-यास, आपल्या भविष्यातील रोजगारावर आपल्याला वाटत असलेल्यापेक्षा अधिक नियंत्रण असते. पुढील निर्देशांना सराव मध्ये ठेवा आणि आपण आउटसोर्सिंगच्या आपल्या कामावर परिणाम करणार्या प्रभाव कमी कराल. आपण प्रत्यक्षात पदोन्नती मिळत जाऊ शकता!

  • 01 - व्यवसायाचे आपले ज्ञान वाढवा

    अनेक कर्मचारी दररोज आपल्या "कर्मचारी अंध व्यक्ती" वर कार्य करतात. ते फक्त त्या गोष्टीकडे लक्ष देतात की ते कंपनीच्या थोडे कोपर्यात काय चालले आहे. हे कर्मचारी बहुतेक वेळा आउटसोर्स केलेले असतात.

    आउटसोर्सिंग टाळण्या करणा-या कर्मचार्यांना कंपनीचे व्यापक ज्ञान आहे. ते ग्राहक कोण आहेत आणि त्यांना काय हवे आहे ते समजतात, कंपनीच्या अंतर्गत कामकाजाचा अनुभव घ्या आणि ते कशास यशस्वी करतात व्यवस्थापन कंपनीला त्यांचे मूल्य पाहु शकते आणि त्यांच्यासाठी नोकरी शोधण्याच्या प्रयत्नात होण्याची अधिक शक्यता असते त्यामुळे कंपनी त्यांच्या मौल्यवान कौशल्ये आणि ज्ञान टिकवून ठेवू शकेल.
  • 02 - आपले व्हॅल्यू ऍड वाढवा

    बर्याच कर्मचारी रोजंदारीवर काम करत राहतात. जरी ते दररोज वेळेवर कामावर येतात, तरी संपूर्ण दिवसभर कार्यक्षमतेने कार्य करतात आणि अपेक्षित परिणाम देऊ करतात, जे त्या कंपनीला त्यांच्या निष्ठेच्या प्रमाणात आहेत.

    आउटसोर्सिंग टाळणार्या कर्मचार्यांना त्यांचे काम सुधारण्यासाठी मार्ग आणि त्यांचे कार्यप्रदर्शन पाहणे. ते अधिक कार्यक्षम कसे बनवायचे किंवा कंपनीचे पैसे कसे जतन करावे याबद्दल सूचना देतील. ते नवनिर्मित करतात, आणि ते ग्राहकांच्या सेवेसाठी अतिरिक्त अंतर जातील.

  • 03 - व्यवसायासाठी स्वत: चे स्थान

    जेव्हा कंपनीचे क्षेत्र आउटसोर्स असते, तेव्हा आत्ताच आउटसोर्सिंग सेवा प्रदान करणाऱ्या संस्थेशी नातेसंबंध आणि करारनामा व्यवस्थापित करण्याची आवश्यकता असते. स्वतःला त्या व्यक्तीची स्थिती सांगा व्यवसायाची पदवी मिळवण्याकरिता महाविद्यालयात परत जा आणि आपल्याला नवीन पदांवर पोहचण्याची गरज असलेले व्यवस्थापन कौशल्ये मिळवा. आपल्याकडे आधीपासूनच महाविद्यालयीन पदवी असल्यास, आपल्या व्यवस्थापन आणि नेतृत्व कौशल्यांवर मात करण्यासाठी काही प्रशिक्षण वर्गांना उपस्थित रहा.

  • 04 - आपल्या वरिष्ठांशी नेटवर्क

    कोण जाईल आणि कोण राहतील यावर अंतिम निर्णय घेण्यात येतो तेव्हा "कंपनीच्या राजकारणाची" एक निश्चित रक्कम आणि पक्षपात विचारात घेण्यात येईल. बरोबर, चूक किंवा उदासीन, हे घटक जवळजवळ व्यवसायाने स्वतःच अस्तित्वात आहेत त्यामुळे आपण निर्णय घेणाऱ्यांसह स्वत: ला संरेखित करु शकता. एखाद्या व्यक्तीबद्दल आपल्याला कसे वाटते हे लक्षात न घेता हसवा आणि प्रेमळ रहा. आपण बनावट आणि अतीशय मैत्रिणी असण्याची गरज नाही, परंतु व्यावसायिक कार्यालयाच्या मैत्रीने कंपनीमधील आपल्या कथित मूल्याला बळकटी देण्याकरिता बराच वेळ जाईल. त्या व्यक्तीत एक दिवस आपल्या भविष्यातील रोजगार आपल्या हातात असेल

  • 05 - एक हलवा तयार करण्यासाठी तयार व्हा

    जेव्हा सर्व अपयशी ठरतात तेव्हा आपले कव्हर लेटर घेऊन आणि अद्ययावत राहा आणि तयार रहा जर कंपनीचे "द्राक्ष" आउटसोर्सिंगच्या संभाव्यतेबद्दल गूंजत असेल, तर चेतावणी चिन्हे ऐका आणि विलंब करू नका. जर कंपनी आउटसोर्सिंग कराराच्या व्यव्स्थापनासाठी एखाद्याला पुढे आणू पाहत आहे, तर आपण स्वत: साठी एक मजबूत केस बनवण्याच्या स्थितीत असाल. जर कुत्रा फुटला आणि आपण नोकरीतून बाहेर आला असाल, तर आपणास ताबडतोब नोकरी शोध सुरू करण्यास तयार होईल.