अमेरिकन म्हणून, हे महत्त्वाचे आहे की आपण आमच्या लष्करी कर्मचारीांच्या कामाची आणि बांधिलकीची दखल घेतो आणि आपल्या जीवनाचा मार्ग संरक्षण आणि संरक्षण करण्यासाठी जे काही करतो त्या आदराने त्यांचा आदर करते.
ते काही क्षमतेने काम करतात आणि काही करू शकतात आणि जेव्हा त्यांना समाविष्ट केले जाते तेव्हा ते कौशल्य आणि सवयी विकसित करतात जे जेव्हा ते नागरी जीवनात परत जातात तेव्हा त्यांना अपवादात्मक कामगार बनतात. हे बांधकाम उद्योगातील हे विशेषतः सत्य आहे आणि बांधकाम कंपनीचे मालक किंवा व्यवस्थापक म्हणून आपण आपल्या बांधकाम कंपनीसाठी काम करणार्या सर्व्हिव्ह सर्व्हिसेसची नेमणूक कशी करावी या कारणामुळे आमच्याकडे आठ कारणे आहेत.
# 1-एखाद्या संघाचा एक भाग म्हणून वेटर्सचे चांगले कार्य.
सैन्यात भर घालणे आणि वजन करणे हे लष्करी शिकण्यासाठी महत्वपूर्ण कौशल्ये आहेत. सैनिक आपल्या फेलोशिपांचे निरीक्षण कसे करतात आणि कठीण काम पूर्ण करण्यासाठी एकत्र काम करतात ते शिकतात. ते आपल्या संघाच्या इतर सदस्यांना सुरक्षेच्या दृष्टीने पाहण्यास प्रशिक्षित, आणि ते संघ परिवारातील उद्दिष्टांकडे अतूटपणे काम करतात. खरेतर, संघवी काम हे सर्व यशस्वी लष्करी धोरणाचा पाया आहे, म्हणूनच आश्चर्य असे की जेव्हा एखाद्या पशुवैद्यने नागरी जीवनाला परतावे दिले, तेव्हा ते समान उद्देशाच्या दिशेने काम करणार्या इतर लोकांच्या बाबतीत नेहमीच चांगले कार्य करते.
# 2 - वृद्धांची कर्तव्य एक वाढीव अर्थ आहे.
सर्वसामान्य नागरींपेक्षा सेवाधारींना अधिक विकसित आणि केंद्रित कार्य नीति असते. लष्करी मध्ये आळशी असू फक्त वेळ नाही, आणि असे करत आपण ठार मारले जाऊ शकते. ते प्रोजेक्टच्या मुदती, सुरक्षा मानके आणि अगदी अगदी गंभीरपणे वेळेवर कार्य करण्याच्या गोष्टी यासारख्या गोष्टी घेतात.
जर ते गोंधळले तर त्यांना सहसा असे वाटते की ते संघाला खाली ठेवत आहेत आणि त्यांना ते सर्वात कमकुवत दुवा असल्यासारखे वाटत नाही. त्याच्या वैयक्तिक सोईसाठी कोपरा कापून न घेता सामान्य व्यक्तीपेक्षा नियमांचे पालन करणे आणि शेड्यूलचे अनुपालन करणे ही एक सेवेचे प्रमाण जास्त आहे.
# 3- वृद्धांची आत्मविश्वास उच्च पातळी आहे.
बहुतेक व्हेटस नवीन गोष्टी शिकण्याची कल्पना देतात आणि स्वत: आणि इतरांना सिद्ध करतात की ते किती सक्षम आहेत. सैन्य जीवन कठीण आहे, आणि काही पशुवैद्य नागरी जीवनात त्यांच्या धार गमावण्याविषयी चिंता करतात. ते त्यांच्या मर्यादांवर ढकलले जाण्यासाठी सकारात्मक प्रतिसाद देण्यासाठी अधिक प्रवण असतात, विशेषत: जेव्हा ते नवीन कौशल्ये घेऊन त्यांचे स्वत: चे मूल्य वाढवतात आणि त्यांच्या टीमला त्यांचे मूल्य वाढतात
# 4- वृद्धांची अतिशय संयोजित आणि स्वत: ची शिस्तबद्ध आहेत.
बर्याच गोष्टींवर विशेषत: प्रक्रिया आणि कार्यपद्धती बर्याच प्रमाणात ठेवता येण्याची वृद्धांची प्रवृत्ती असते. बूट कॅम्पच्या पहिल्या दिवसापासून त्यांना एक शरीर, एक अलमारी, आणि भौतिक जागा कशी टिकवायची हे शिकवले जाते जे संस्थेकडे आणि तपशीलकडे लक्ष वेधून घेते. ही कौशल्ये सरासरी पशुवैद्य आहेत असे मानतात आणि ते बांधकाम साइटवर प्रदर्शित केलेल्या काही बहुमूल्य व्यक्तींपैकी एक आहेत.
# 5- वृद्धांच्या वास्तविक फॉलो-थ्रोन वृत्ती आहे.
बहुतेक व्टकर्सनी त्यांच्या कामाचा भाग म्हणून अडचण आणि तणाव आलिंगन शिकले आहे, म्हणून त्यांना आव्हानांना तोंड देण्यास सहसा तीव्रता आणि चिकाटीच्या उच्च दर्जाची पदवी प्राप्त होते. हे सर्व कर्तव्याच्या त्या जाणीकडे परत जाते; ते आपल्या संघावरील बॉस आणि लोक यांना संतुष्ट करू इच्छितात आणि त्यांना बांधकाम संबंधित नोकरीमध्ये असलेल्या काही सामान्य अडचणींचा सामना करण्यापासून वैयक्तिक सिद्धीची खरी जाणीव होते.
# 6 - वृद्धांना लष्करी मध्ये अनेक कौशल्य प्राप्त.
काही पशुपालकांना त्यांच्या लष्करी सेवेतून कौशल्याची सोय करून चालत राहतात जे बांधकाम क्षेत्रातील अपवादात्मकरीत्या आहेत. ते सहसा संगणक, सॉफ्टवेअर आणि तंत्रज्ञान, जड उपकरणे आणि साधनांसह प्रगत कौशल्ये सोडातात जे बर्याच बांधकाम नोकर्यांप्रमाणे असतात. ते वेगवेगळ्या प्रकारच्या लोकांशी कसे संवाद साधतात हे देखील शिकतात आणि बहुतेक वेळा सांस्कृतिक आणि जातीय-लोकसंख्येतील लोकसंख्येपेक्षा सरासरी नागरीकापेक्षा अधिक सोपे होऊ शकतात.
# 7- वृद्धांची महान समस्या solvers आहेत
एक पशु चिकित्सक समस्या सोडवण्याची क्षमता अनेकदा शेतात शिकलात जाते, जेथे आवश्यक ते अत्यावश्यक अघुलनशील समस्या सर्जनशील समाधान अप आला की आवश्यक आहे. आपल्या कार्यसंघावर हा एक प्रकारचा कार्यकर्ता आहे: एक जो त्या समस्येचा उपाय खूप मोठा आहे किंवा अस्तित्वात नाही हे स्वीकारत नाही, परंतु ती शोधून काढण्यासाठी आणि ती अंमलात आणण्यासाठी कार्य करते.
# 8- वृद्धांना अनेकदा अधिक लवचिक आणि बदल स्वीकार आहे.
अखेरीस, आम्ही सर्वांना हे जाणतो की एखाद्या बांधकाम प्रकल्पात गोष्टी कशा बदलू शकतात आणि हे किती लवकर घडते. पशुपालकांना सरासरीपेक्षा जास्त चांगले बदल करून ते चालू स्थितीत सामावून घेण्यासाठी गोष्टी करण्याचा त्यांचा मार्ग बदला. ही एक गोष्ट आहे जिथे गरज आहे त्या गरजांना सामोरे जाताना ते क्षेत्रामध्ये शिकतात जे कुठल्याही परंपरागत साधनांनी एकत्र केले जाऊ शकत नाही. ते फक्त ते कसे पूर्ण केले ते बदलते आणि नंतर ते करतात.