काय एक प्रतिवादी करार आहे
एक धारक करार एक कंपनी आणि एक सल्लागार किंवा freelancer दरम्यान एक करार आहे.
आपल्या नेहमीच्या कामाच्या विपरीत, जे प्रति-प्रकल्पाच्या आधारावर दिले जाते, एक सेवानिवृत्त कार्य अगोदरच दिले जाते. निवृत्त करणा-या कामगारांवर काम करणा-या कंपन्यांसाठी उत्तम आहे कारण याचा अर्थ ते त्यांच्यासाठी दिलेली कालावधीसाठी एक समर्पित कंत्राटदार असेल.
ही व्यवस्था देखील स्वतंत्र आणि सल्लागारांसाठी अधिक चांगली आहे कारण यामुळे त्यांना पैसे अग्रीम स्वरूपात मिळू शकतात आणि यामुळे ते त्यांच्या महिन्यासाठी चांगले वेळ आणि पैसा खर्च करू शकतात. एक सेवानिवृत्त कराराची गॅरंटीड इन्कम असल्यामुळं, स्वतंत्र कंत्राटदारांनी हे अत्यंत प्रयत्न केलं आहे.
अनुयायी प्राप्त करणे
निवृत्ती स्वीकारणारा आपल्या सल्लागार व्यवसायासाठी एक प्रचंड मालमत्ता आहे, आणि आपण आपल्या वर्तमान क्लायंटसह प्रारंभ करू शकता जे ग्राहक आपणासह काम करण्यास मजा घेत आहेत आणि ज्यांचे व्यवसाय बर्यापैकी स्थिर आहे ते निवडा.
आपल्या ग्राहकांच्या काही समस्यांचे निराकरण करण्यासाठी मदतकर्ता आपल्यास काही काळ कसा विचार करतो यावर थोडा वेळ घालवा. कदाचित आपल्या काळाच्या सल्लामसलत दरम्यान, आपण एक भव्य प्रोजेक्ट प्रस्तावित केला, परंतु क्लायंट हे कसे कार्यान्वित करायचे याची खात्री नव्हती.
एक निवृत्त व्यक्ती आपल्याला या प्रकल्पावर कार्यरत ठेवू शकतो आणि तिला आपल्या जीवनावर दबाव आणू शकतो.
उपयुक्त समाधान म्हणून एक रिटेनर करार ऑफर एका फीसाठी एक महिना प्रोजेक्ट हाताळण्याची ऑफर. कालांतराने क्लायंट दीर्घकालीन भागीदारीचे मूल्य पाहतील आणि बर्याच महिन्यांपर्यंत रिटेनियर वाढेल.
प्रतिवादी बद्दल नकारात्मक मत हाताळणे
क्लायंटला सेवानिवृत्त कराराच्या करार करण्याआधी, हे समजून घ्या की काही व्यक्तींना टर्मसह नकारात्मक संबंध आहे. काही क्लायंटना मागील अनुभवाच्या सल्लागारांसोबत वाईट अनुभव आले असतील ज्यांनी त्यावर सहमती दिली आहे आणि त्यांना पैसे खर्च केले नाही. याच कारणास्तव दीर्घकाळाच्या करारावर काम करणे इतके महत्त्वाचे आहे की यापूर्वी आपण ज्या ग्राहकांसाठी काम केले आहे यामुळे आपली क्षमता, सचोटी आणि उत्पादनक्षमतेवर विश्वास ठेवण्यास मदत होते ज्यामुळे त्यांना नवीन असलेल्या ऐवजी आपल्यासोबत एक सेवानिवृत्त करारास मंजुरी देण्याची अधिक शक्यता होईल.
दर निवडा
बर्याच ग्राहकांना हे समजेल की एक सेवानिवृत्त कराराच्या करारनामावर स्वाक्षरी करण्यास सूट असेल, परंतु एक सल्लागार म्हणून, हे आपल्यासाठी उचित नाही. आपण अद्याप काम केलेल्या तासांसाठी भरपाई मिळण्यास पात्र आहात, म्हणून अशी शिफारस करण्यात येते की आपण सवलत देऊ शकत नाही परंतु आपल्या सामान्य दराने तासांचे पॅकेज ऑफर करा. त्याऐवजी, ग्राहकांच्या फायद्यावर लक्ष केंद्रित करा
दर महिन्याला वेळेचा समर्पित भाग घेतल्यास, आपण त्यांच्या गरजा आणि मुद्द्यांवर पूर्णपणे लक्ष केंद्रित करू शकता आणि त्यांना सोडवण्यासाठी कार्य करू शकता. ते त्यांच्यासाठी कार्यपद्धती सुलभ बनवू शकतात आणि नफा मिळवू शकतात. उच्च दर्जाचे काम देणे आणि गुंतवणुकीवर परतावा देणे आपल्या ग्राहकांना सुखी आणि सेवानिवृत्त कराराच्या करारनामा सेट करण्यास इच्छुक असतील.
एक स्वतंत्र किंवा सल्लागार म्हणून, एक बंद क्लायंटच्या स्ट्रिंगऐवजी दीर्घकालीन संबंध आणि रिटेनर करार तयार करण्यावर लक्ष केंद्रित करणे महत्वाचे आहे. आपल्या कामासह, आपण आपल्या ग्राहकांना आपले उद्दिष्टे साध्य करण्यास मदत करण्यामध्ये एक महत्त्वाचा पाऊल म्हणून आपला करार करू शकता.