कॉर्पोरेट ऑफिसर पगारांचे गणन आणि अहवाल
एस कॉर्पोरेशनचे भागधारक व्यवसाय पासून त्यांच्या वितरनावर स्वयंरोजगार कर (सामाजिक सुरक्षितता आणि वैद्यकीय) प्रदान करत नाहीत. परंतु कर्मचारी म्हणून कार्य करणार्या एस कॉर्प मालकांना त्यांच्या "नफ्यातील वाटा" आधी "वाजवी" वेतन दिले पाहिजे.
चला एक उदाहरण बघूया:
कॅरोल आणि जॉन एक एस कॉर्प मध्ये 50/50 भागधारक आहेत आणि ते दोन्ही व्यवसायात काम करतात. त्यांचा निव्वळ नफा गेल्या वर्षी 250,000 डॉलर्स होता. ते नफा कमविणे आणि त्यांना वितरण म्हणून घेणे, स्वयंरोजगार कर टाळण्यासाठी, परंतु ते महानगरपालिकेत काम करत असल्यामुळे त्यांना "उचित" पगार घेणे आवश्यक आहे.
कसे कॉर्पोरेशन मालकांना कर टाळण्याचा प्रयत्न एस
कंपनीचे अधिकारी असलेले काही एस कॉर्पोरेशनचे भागधारक त्यांना कॉर्पोरेट ऑफिसर्सला दिल्या जाणा-या वेतन आणि बोनस कमी करून रोजगाराच्या कर लावण्याचे टाळतात आणि त्याऐवजी पेमेंट किंवा वैयक्तिक खर्चाची रक्कम म्हणून पेमेंटचा विचार करतात.
आयआरएस कॉर्पोरेशन कर्मचारी एस बद्दल काय म्हणतात
आयआरएस विशेषतः असे स्पष्ट करतो की कॉर्पोरेट अधिकारी कर्मचारी आहेत आणि त्या कंपन्यांना या कर्मचार्यांशी संबंधित सर्व रोजगार कायद्यांचे पालन करणे आवश्यक आहे:
- त्यांच्या पगारांवर पेरोल कर देणे आणि या वेतनांमधून फेडरल व राज्य आयकरांना रोखणे
- वेतनांवर बेकारी वेतन आणि कामगार भरपाई कर देणे .
त्याच्या ऑगस्ट 2008 च्या लेखनामधील आयआरएस नोट्स एस कॉर्पोरेशन ऑफिसरसाठी मजुरीची भरपाई,
"एक अधिकारी देखील एक भागधारक आहे हे खरे आहे की कॉर्पोरेट ऑफिसर्सना देण्यात येणारे पैसे मजुरी मानले जातात."
एक एस कॉर्प मालक / कर्मचारी एक वाजवी वेतन काय आहे?
एस महामंडळाचे मालक / कर्मचारी यांच्यासाठी योग्य पगार मिळविण्यासाठी, हे लक्षात घ्या की कोणत्याही नवीन कर्मचार्यासाठी आपल्याला वाजवी वेतन रक्कम कशी मिळेल.
आयआरएस मार्गदर्शक तत्त्वांनुसार आपल्या कॉर्पोरेट अधिकार्यांसाठी "योग्य" पगार निर्धारित करण्यासाठी खालील घटकांवर आपण लक्ष केंद्रित केले आहे:
- प्रशिक्षण आणि अनुभव
- कर्तव्ये आणि जबाबदार्या
- व्यवसायासाठी वेळ आणि प्रयत्न समर्पित
- डिव्हिडंड इतिहास
- बिगर-शेअर्सधारक कर्मचा-यांना भरणा करणे
- महत्त्वाच्या व्यक्तींना बोनस देण्याची वेळ आणि पद्धत
- कायदेशीर व्यवसायांमध्ये समान सेवांसाठी पैसे दिले जातात
- नुकसान भरपाई करार
- भरपाईचे निर्धारण करण्यासाठी एक सूत्र वापर
आपल्या वेतन आकडेवारीवर बॅकअप करण्यासाठी तुलनाशील पगार वापरणे
कॉर्पोरेट अधिकाऱ्यांसाठी वाजवी पगार निर्धारित करण्याचा दुसरा मार्ग म्हणजे अशा प्रकारच्या इतर कंपन्यांची काय सेवा आहे आणि अशा प्रकारच्या सेवांचा आकार कसा भरावा हे पाहणे. तुलनात्मक स्थितीसाठी 'द लाडर्स आणि सलरी.कॉम' सारख्या वेबसाइट्सवर तपासा, किंवा नुकसानभरपाई सल्लागाराची सेवा
आपल्या वरिष्ठ अधिकाऱ्यांना आणि कॉर्पोरेट अधिकार्यांना पैसे देत असलेल्या पगाराची सिद्ध करण्याची आपली क्षमता आपल्याला आपल्या कंपनीच्या कर परतावाचे पुनरावलोकन करण्याची वेळ येते तेव्हा आयआरएसच्या उजव्या बाजूला ठेवण्यात मदत करेल.
आयआरएसला रिपोर्टिंग ऑफिसर पगार
प्रत्येक वर्षी, जेव्हा आपण आपल्या महामंडळ किंवा एस कार्पोरेशनसाठी आयकर फॉर्म पूर्ण करता, तेव्हा महामंडळची एकूण प्राप्ती $ 500,000 किंवा अधिक असल्यास आपल्याला कॉर्पोरेट ऑफिसर्स पगारांची तक्रार करणे आवश्यक आहे.
व्यवसायासाठी समर्पित वेळेच्या टक्केवारीची माहिती आणि या ऑफिसरच्या मालकीचा स्टॉकची टक्केवारी यासह माहितीसाठी प्रत्येक कॉर्पोरेट ऑफिसरसाठी आयआरएस फॉर्म 1125, आयआरएस फॉर्म 1125 वापरणे आवश्यक आहे.
आयआरएस एका कार्पोरेशनला कार्पोरेट पगारांसाठी काढू शकणारी रक्कम मर्यादित करते; आयआरएस म्हणते
सार्वजनिकरित्या आयोजित कंपन्या "आच्छादित कर्मचार्याकडे" भरपाई कमी करू शकत नाहीत, त्यापेक्षा मोबदला 1 दशलक्ष डॉलर्सपेक्षा अधिक आहे.